Soluciones para organizaciones
El burnout tiene un coste que las organizaciones ya no pueden ignorar
El burnout no es un problema individual. Es un problema de negocio.
El agotamiento laboral impacta directamente en la productividad, el talento y la sostenibilidad de las El burnout no se resuelve con acciones puntuales de bienestar.
Esperar a que el burnout escale tiene un coste real. Actuar antes de que ocurra es la decisión más inteligente que puede tomar una organización.
CÓMO ACTUAMOS: ANTES, DURANTE Y DESPUÉS
El burnout no aparece de un día para otro ni se resuelve con una única intervención. Por eso nuestras soluciones para organizaciones actúan en todas las fases del proceso.
Qué incluye nuestro programa
DIAGNÓSTICO
Cuestionario diagnóstico y detección de necesidades
Analizamos el nivel de riesgo de burnout, los factores organizativos que lo generan y el momento en que se encuentra la empresa.
- Cuestionarios de diagnósticos adaptados a cada necesidad
- Análisis de resultados e informe de situación
- Focus group diseñados ad hoc para profundizar de forma cualitativa en los resultados.
- Identificación de áreas prioritarias de intervención
TALLERES
Talleres de sensibilización y capacitación grupal
Intervenciones grupales diseñadas para crear conciencia, desarrollar habilidades y generar cambios reales en los equipos.
Algunos de nuestros talleres y sesiones grupales:
- «Convierte el estrés en tu aliado, por un mundo sin burnout» Taller de sensibilización · 10–20 personas · 1,5h
- «Mapa del estrés» Taller de capacitación · 6–10 personas · 3h
- «Equipos que cuidan» Taller de capacitación · 10–15 personas · 8h
- «Reset emocional» Sesión de sensibilización · grupos abiertos
- «Crecer en el cambio» · Sesión de sensibilización · grupos abiertos
LÍDERES
Programa de capacitación de líderes
Acompañamos a líderes a desarrollar nuevas formas de gestionar la presión, el rendimiento y el cuidado de sus equipos — empezando por ellos mismos.
Algunos de nuestros programas:
- «Tu impacto como líder 360»
- «Liderar el cambio para crecer»
- «Comunicar en entornos de estrés»
- «Seguridad Psicológica»
- “Enciende la chispa en tu equipo (sin quemarles)”
EQUIPOS
Programa de desarrollo de equipo
Acompañamiento grupal para equipos que necesitan mejorar su dinámica, su cohesión o su capacidad de trabajar bajo presión.
Algunos de nuestros programas:
- «Engranando el equipo» · Dinámica y cohesión de equipo
- «Fluyendo como equipo» · Evaluación y acompañamiento
- «Creando un equipo efectivo» · Evaluación y formación
INDIVIDUAL
Acompañamiento individual a colaboradores
Procesos personalizados de acompañamiento para personas que están en riesgo o ya están viviendo el burnout.
Programa «Nuevo enfoque para vivir y trabajar con sentido»:
- Desarrollo de herramientas, hábitos y nuevos equilibrios
5 o 10 sesiones de 60 minutos
PROCESOS
Acompañamos a la organización en el diseño de procedimientos y protocolos internos para la prevención, detección temprana y gestión del burnout:
- Protocolos de prevención
- Protocolos de detección y actuación
- Diseño de estrategias y políticas de bienestar sostenibles
- Capacitación y acompañamiento a responsables de RRHH y responsables de equipo
Cómo trabajamos con tu organización
Cada empresa es distinta. Nuestra intervención parte del diagnóstico real para diseñar soluciones adaptadas, no paquetes genéricos.
